Kapak mektupları, iş arayışınızda daha fazla görüşme sağlamak için önemli bir araçtır. Bu mektup iş başvurusunda bulunan kişilerin işe alım yöneticilerine becerileri ve tecrübeleri kısaca bildirmelerini sağlar. Yöneticilerin özgeçmiş materyallerini gözden geçirmek için sınırlı zamanı vardır. Yöneticinin dikkatini çeken bir kapak mektubu, kendiniz hakkında daha fazla bilgi edinmeye teşvik edecektir. Kapak mektubu oluşturmak için bir şablona sahip olmak, bu belgeyi ücretsiz oluşturmanıza olanak sağlar.
Şirkete başvurduğunuz pozisyonu belirtiniz. Birkaç farklı pozisyon için işe alınan yöneticilerin tahmin etmeye vakti yok. Bu bilgiler takdir edilecektir ve işe alım yöneticisinin kapak mektubunuzun içeriğine odaklanmasına izin verin (istediğiniz konumu bulmak yerine). Ayrıca, konum hakkında nereden duyduğunuzu da belirtin. Örneğin, şirketin topluluk gazetesinde bir muhasebeciye olan ihtiyacını öğrenmek için heyecanlı olduğunuzu söyleyebilirsiniz.
Geçmişinizi ve deneyiminizi vurgulayın. İş tanımını okuyun ve istediğiniz becerilerin bir listesini yapın. Mesleğin istenen becerilerinin her biri için geçerli olan deneyim ve yeteneklerinizi yazın.
İstenen işe alım yöneticisinin bilgilerini tartışın. Örneğin, reklam bir maaş geçmişi isterse, bu bilgiyi kısaca tartışın. Kesin rakamlar yerine maaş geçmişi aralığını listelemek isteyebilirsiniz (bu nedenle, çok geçmeden tükenmezsiniz).
Bir "harekete geçirme ifadesi" bölümü oluşturun. Bu bölüm işe alım müdürünü sizi bir görüşme için aramaya zorlamalıdır. Neden pozisyon için uygun olduğunuzu vurgulayın. Harekete geçirici ifadeyi yazarken, işverenin bakış açısına göre düşünün (kendi kendine hizmet eden ifadelerden kaçının). Sizinle iletişim kurmak için en iyi yöntemi ekleyin ve zamanından dolayı yöneticiye teşekkür edin.
Bahşiş
Önceki deneyimleri tartışırken somut örnekler kullanın. Örneğin, ABC şirketi için çalışırken, tek bir çeyrekte satışlarını yüzde 60 artırdınız. İşe alım yöneticisinin ilgisini çekmek için özel bilgilerin daha fazla olması muhtemeldir.
Uyarı
Her mektubun açılması için kapak mektubunuzu özelleştirmeyi unutmayın. Aşırı genel kapak mektupları işe alım yöneticilerini kapatabilir. Her iş açılışında da özgeçmişinizi değiştirdiğinizden emin olun.
FAQ - 💬
❓ Kapak mektubu nasıl yazılır?
👉 Kapak mektubunda kısaca;
- eğitim ve kariyer geçmişinizden,
- kısa-orta-uzun vadeli kariyer hedeflerinizden,
- ilgilendiğiniz pozisyonlardan,
- başvurduğunuz şirkete katabileceğiniz değerlerden bahsedin.
- Sade ve kısa (yarım sayfa ile bir sayfa arasında) olmalıdır.
- Kısa cümleler kurun, yalın bir dille yazın.
❓ Kapak yazısına ne yazılır?
👉 Kapak yazısı CV bilgilerimizin dışında hangi pozisyona neden başvurduğumuzu ve pozisyona yönelik kişilik bilgilerimizi içeren kısa bir yazıdır. Bir şirkete özgeçmişinizi göndereceğiniz zaman kapak yazısı eklemeye özen gösterin.Çünkü bir çok HR danışmanı buna önem vermektedir.
❓ CV cover letter nedir?
👉 Önyazı (cover letter), adı üstünde işe başvururken bütün eğitim ve iş tecrübelerinin yazılı olduğu, CV'yle birlikte işe alım profesyonellerinin önüne gelen ve neden bu iş için en uygun aday olduğunu anlattığın bir mektup.
❓ Makale kapak yazısı nedir?
👉 Makalenin daha önce başka bir yerde yayımlanmadığı ve hali hazırda yayınlanmak amacıyla başka bir dergi veya konferansa gönderilmediğine dair açık bir ifade. Ayrıca, tüm yazarların makale içeriğini onayladığı ve makaleyi ilgili dergiye sunmayı kabul ettiğine ilişkin ifade.